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Ariano, si prepara il "piano" per Natale. Al via anche la formazione dei dipendenti

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A breve il consiglio comunale sarà chiamato ad affrontare diversi argomenti utili perché i cittadini vengano informati su come l’attività amministrativa procede in merito ai lavori pubblici e delle tante iniziative che saranno messe in campo nel periodo natalizio. In merito a questo punto saranno chieste collaborazioni a vario titolo da parte dei cittadini, dei commercianti, dei vigili, dei dipendenti del trasporto locale e di tutti i consiglieri di maggioranza ed opposizione affinchè sinergicamente si lavora per attuare iniziative che farebbero della città un centro di accoglienza nel periodo più suggestivo dell’anno accogliendo i tanti visitatori nel modo più attraente che mai. L’intenzione resta quella di rivitalizzare la Villa comunale, di addobbare quest’anno la città con luminarie per le quali ci dovrà essere la volontà ad affrontare una spesa da investire in questo settore così come accaduto a Salerno dove la città da anni è visitata da migliaia e migliaia di persone provenienti da ogni dove che contribuiscono a vivacizzare l’economia locale. L’assessore al commercio Filomena Gambacorta già da giorni è in fermento per approntare un piano che soddisfi al meglio e totalmente tutte le esigenze senza trascurare nessuno. Dunque il comune è alle prese con programmi che saranno a breve ufficializzati senza accantonare l’aspetto amministrativo. Dalla prossima settimana prenderanno anche il via le cosiddette giornate di formazione dei dipendenti, che dovranno attenersi al codice di comportamento e per fare ciò è necessario attuare una programma dettagliato all’interno degli uffici comunali. Da dicembre,infatti, un gruppo di docenti provenienti dalle Università di Napoli e Benevento occuperanno le stanze del comune per monitorare direttamente il comportamento degli addetti comunali di qualsiasi settore, per capire come affrontare i corsi di formazione per argomenti. Insomma una sorta di galateo che i dipendenti dovranno imparare a conoscere per poter essere pronti a ricevere gli utenti in ufficio. A giorni, ogni dipendente sarà munito di un cartellino identificativo, per dare la possibilità a chiunque di sapere con chi ha interloquito e a chi rivolgersi per qualsiasi informazione. Insomma si tratta di una piccola rivoluzione tendente a migliorare la qualità della casa comunale.

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